Masz 0 pisma w koszyku
17 zł
Zgodnie z przepisami, organ prowadzący może nałożyć obowiązek uzupełnienia etatu w innej szkole lub w innych szkołach na nauczyciela zatrudnionego na podstawie umowy o pracę. Uzupełnienie etatu ma na celu zapewnienie pedagogowi pełnego wymiaru zajęć.
Dla ułatwienia Ci sporządzenia takiego pisma – przygotowaliśmy spełniający wszystkie formalne wymagania – wzór pisma dotyczącego uzupełnienia etatu nauczyciela w innej szkole – który pobierzesz, klikając poniższy przycisk:
O obowiązku uzupełnienia etatu nauczyciela w innej szkole informuje art. 22 karty nauczyciela, w brzmieniu:
Organ prowadzący szkołę może nałożyć na nauczyciela obowiązek podjęcia pracy w innej szkole lub szkołach i na tym samym lub – za jego zgodą – na innym stanowisku, w celu uzupełnienia tygodniowego obowiązkowego wymiaru zajęć dydaktycznych, wychowawczych lub opiekuńczych w wymiarze nie większym niż 1/2 obowiązkowego wymiaru zajęć. W wypadku niewyrażenia zgody nauczyciel otrzymuje wynagrodzenie za część obowiązkowego wymiaru zajęć.
Oznacza to, że w przypadku braku możliwości dalszego zatrudniania nauczyciela w pełnym wymiarze zajęć, pedagog może zostać obarczony obowiązkiem uzupełnienia etatu w innej placówce.
Pismo o uzupełnienie etatu nauczyciela w innej szkole organ prowadzący kieruje do nauczyciela w związku z chęcią zapewnienia nauczycielowi pracy w pełnym wymiarze godzin oraz w celu zabezpieczenia potrzeb edukacyjnych w podległych organowi placówkach.
Uzupełnienie etatu polega na wprowadzeniu fikcji prawnej – chociaż nauczyciel pracuje w dwóch szkołach, stosunek pracy łączy go z jedną placówką. Pedagog nie nawiązuje stosunku pracy ze szkołą, w której uzupełnia etat. Jego pracodawcą jest szkoła pierwotna, która również wypłaca mu wynagrodzenie za cały wymiar czasu pracy.
Ponieważ celem uzupełnienia etatu jest zapewnienie zatrudnienia w pełnym wymiarze, nie można przydzielić nauczycielowi większej ilości godzin pracy, niż jest to niezbędne do pracy w pełnym wymiarze. Ponadwymiarowych godzin pracy nie wolno przydzielać nauczycielowi ani w jednej, ani w drugiej szkole.
